Jedes Jahr wird Thanksgiving Day (Danksagungstag) als offizieller Feiertag in den USA und Kanada begangnen. Dieser Tag wird auf ein Ereignis, das 1621 geschah, als englische Auswanderer an der Küste Amerikas landeten und ihre sichere Ankunft durch ein ganz besonderes Mahl zelebrierten. 1863 rief Präsident Lincoln einen „Danksagungstag“ aus, der einmal im Jahr gefeiert werden, und 1941 beschloss der Kongress, dass der vierte Donnerstag im November dieser Nationalfeiertag sein sollte.
Egal welcher Glaubenseinstellung wir anhängen, ist es doch lohnenswert, einmal innezuhalten und dankbar an Freude und Segen des vergangenen Jahres zu denken. Selbst wenn wir harte Kämpfe hinter uns haben – Gesundheitsprobleme, finanzielle Schwierigkeiten, Herausforderungen im Beruf und Unsicherheiten im Geschäft – können wir immer etwas Dankenswertes finden.
Leider sind Dankesäusserungen eine Seltenheit am heutigen Arbeitsplatz, oft gar nicht existent. Im Eifer die nächste Verhandlung zu führen, den nächsten Abschluss zu tätigen oder einen Termin einzuhalten, vergessen wir es, zusammen unsere letzten Erfolge zu feiern.
Das war auch kürzlich eine Beobachtung von Ronnie Lott, ein ehemaliger hervorragender Sportler, der jetzt als Berater für Superstars beim Einstieg in ein Leben nach dem professionellen Sport tätig ist. Auf die Frage nach dem Unterschied zwischen Profisport und Geschäft meinte Lott in USA Today: „Die größte Ähnlichkeit besteht darin, dass jeder etwas beitragen muss. Du hast eine Mannschaft und nutzt Stärken und Schwächen aus. Es sind nicht deine Superstars, die dich zu Ruhm führen…Ein Unterschied ist jedoch das Feiern. Ich glaube, dass die Menschen im Geschäft nicht ihre Siege feiern, so dass jeder beteiligte das Gefühl hat, auf ihn kommt es an.“
Ich glaube, Lott hat Recht. Anstatt einmal anzuhalten, symbolisch „an den Rosen zu riechen“ und jedem Zeit lassen, seinen Erfolg zu genießen, gehört es zu dem typischen Geschäftsgebaren: „Was hast du in letzter Zeit für mich getan?“ Vielleicht sollte man in der Geschäftswelt – zusätzlich zum Nationalfeiertag - einen Tag etablieren, an dem gedankt werden darf – nicht nur für gebrachte Leistung sondern für alle, die sie möglich gemacht haben.
Betrachten Sie einige Stellen in der Bibel, die von Dankbarkeit bei der Arbeit, zuhause und sogar in der eigenen Gedankenwelt handeln:
Dankbar sein und sich gegenseitig ermutigen. Wie bei einer erfolgreichen Sportmannschaft, so liefert auch jeder im Geschäftsteam einen wichtigen, oft unschätzbaren Beitrag für den Gesamterfolg. Wir sollten den Anteil anerkennen, den jeder beigetragen hat. „Achtet aufeinander! Ermutigt euch zu gegenseitiger Liebe, und spornt einander an, Gutes zu tun... Ermahnt euch gegenseitig dabeizubleiben.“ (Hebräer 10, 24-25).
Seien Sie dankbar, auch für Gegenwind. Wir können sogar dankbar sein für Schwierigkeiten und Kampf, ob bei der Arbeit oder allgemein im Leben. Aus diesen schwierigen Situationen können wir lernen, sie können unseren Charakter stärken und fördern und uns dabei helfen, die guten Dinge im Leben noch mehr zu wertschätzen. „Was immer auch geschieht, seid dankbar, denn das ist Gottes Wille für euch.“ (1. Thessalonicher 5, 18 Neues Leben).
Seien Sie dankbar für die Quelle allen Segens. Wir arbeiten schwer und sind befriedigt über das, was wir erreichen. Aber wir sollten dabei auch an die ursprüngliche Quelle unserer Gaben und Talente denken, die wir täglich einsetzen. „Dir, Herr, will ich von ganzem Herzen danken, und erzählen will ich von deinen wunderbaren Taten. Ich freue mich über dich und juble dir zu. Ich singe und musiziere zu deiner Ehre, du höchster Gott!“ (Psalm 9, 2-3).
Seien Sie dankbar für Gottes Beständigkeit und Treue. Jeden Tag begegnen wir Menschen am Arbeitsplatz – sogar Freunde und Kollegen -, die uns enttäuschen. Die Bibel versichert uns jedoch, dass Gott uns nie im Stich lassen und immer seine Versprechen halten wird. „Den Herrn will ich loben, denn er sorgt für mein Recht. Ihm, dem höchsten Gott, will ich ein Danklied singen!“ (Psalm 7, 18).
Übersetzung: Vera Flohr, Bonn, E-mail Adresse: Vera.G.Flohr(at)gmx.de Bibelzitate sind der Übersetzung Hoffnung für Alle entnommen,
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ist Vizepräsident bei Leaders Legacy Inc., eine gemeinnützige Organisation in Atlanta, Georgia, USA. Er hat Business at its Best: Timeless Wisdom from Proverbs for Today’s Workplace geschrieben und ist Co-Autor von The Heart of Mentoring: 10 Proven Principles for Developing People to Their Fullest Potential zusammen mit David A. Stoddard
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